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龍工高標(biāo)準(zhǔn)通過(guò)國(guó)家兩大管理體系認(rèn)證

2011-11-21 08:59 性質(zhì):轉(zhuǎn)載 作者:龍工 來(lái)源:龍工
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在控股公司的統(tǒng)一布署和組織下,從2010年5月份開(kāi)始,龍工各子公司相繼開(kāi)始環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)貫標(biāo)工作。經(jīng)龍工...

  在控股公司的統(tǒng)一布署和組織下,從2010年5月份開(kāi)始,龍工各子公司相繼開(kāi)始環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)貫標(biāo)工作。

  經(jīng)龍工各子公司近一年的辛勤付出和持續(xù)改進(jìn),中國(guó)龍工控股有限公司及十二個(gè)制造子公司,按照《GB/T24001-2004環(huán)境管理體系要求》和《GB/T28001職業(yè)健康安全管理體系要求》建立的環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系于2011年9月全面完成現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)證審核,經(jīng)國(guó)家認(rèn)監(jiān)委批準(zhǔn),已于2011年9月26日取得認(rèn)證證書(詳見(jiàn)圖片)。
  這標(biāo)志中國(guó)龍工“二輪創(chuàng)業(yè)”的進(jìn)程中,在遵守國(guó)家法律法規(guī)、保護(hù)環(huán)境、履行社會(huì)責(zé)任、關(guān)心員工身心健康方面躍升新的臺(tái)階,對(duì)品牌建設(shè)、公司形象的提升有著重要的作用。(本文來(lái)自龍工)


龍工高標(biāo)準(zhǔn)通過(guò)國(guó)家兩大管理體系認(rèn)證

 

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