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解放發(fā)動機事業(yè)部:初心+使命 答案在基層

2019-06-28 13:59 性質:轉載 作者:錫柴 來源:錫柴
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5月31日,中央“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議在北京召開,習近平總書記出席會議并發(fā)表重要講話,以縣處級以上黨員領導干部為重點的“不...

5月31日,中央“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議在北京召開,習近平總書記出席會議并發(fā)表重要講話,以縣處級以上黨員領導干部為重點的“不忘初心、牢記使命”主題教育全面啟動。


6月3日、6月12日,集團公司黨委、解放公司黨委相繼召開“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署會和動員大會。

按照主題教育總體部署,6月26日,一汽集團總經理助理,解放公司黨委書記、董事長胡漢杰,解放公司黨委副書記、總經理朱啟昕,黨委副書記劉延昌,黨委委員、副總經理王瑞健,黨委委員、副總經理尚興武,黨委委員、副總經理孔德軍,黨委委員吳碧磊一行到發(fā)動機事業(yè)部開展“不忘初心、牢記使命”主題教育基層調研,并舉行“面心實”服務基層暨征求意見座談會。

解放公司總經理助理,發(fā)動機事業(yè)部黨委書記、總經理錢恒榮,發(fā)動機事業(yè)部黨委委員、常務副總經理季一志,黨委副書記許海根,黨委委員、副總經理黃成海,黨委委員、副總經理侯福建,黨委委員、副總經理李欲曉,副總經理黃南翔以及各黨支部書記、組織委員和黨員代表參加了座談會。

錢恒榮代表發(fā)動機事業(yè)部黨委匯報了2019年上半年經營工作和黨建工作情況。

解放公司黨委領導班子成員依次發(fā)言,對發(fā)動機事業(yè)部取得的工作成績表示贊賞,對各線具體工作提出指導和希望。

胡漢杰評價發(fā)動機事業(yè)部上半年取得了可喜成績,為解放公司實現(xiàn)總體目標作出了貢獻。他從七個方面對下一階段工作提出希望:

一是繼續(xù)加強黨建工作,確保政治方向正確。

二是繼續(xù)做好文化引領,保持優(yōu)良傳統(tǒng)不退色。

三是繼續(xù)確保行業(yè)領先,真正做到世界一流。

四是繼續(xù)為解放公司盈利能力提升,作出更大貢獻。

五是進一步在管理提升上下功夫,向卓越績效邁進。

六是進一步在培養(yǎng)員工隊伍和干部年輕化上解放思想。

七是嚴格遵循八項規(guī)定,加強紀律作風建設。

各黨支部書記、組織委員和黨員代表結合實際工作,針對解放公司及發(fā)動機事業(yè)部的當前狀況和未來發(fā)展,從基層崗位晉升通道、管理制度、質量標準、智能制造和信息一體化等方面提出了意見和建議。解放公司黨委領導一邊聽一邊記錄,針對相關問題點進行了系統(tǒng)的解答和說明。

解放公司黨委領導班子到發(fā)動機事業(yè)部調研,是對事業(yè)部各項工作的有力推動。事業(yè)部黨委將以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,堅持把紀律作風建設作為提升黨員干部效能的根本保障,切實增強黨員干部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全力沖刺更高目標,為解放公司發(fā)展作出更大貢獻。


一汽解放汽車有限公司無錫柴油機廠(下簡稱“錫柴”)位于江蘇省無錫市,是中國第一汽車集團公司下屬全資企業(yè)。工廠創(chuàng)建于1943年,經過70年的發(fā)展,現(xiàn)占地面積67萬平方米,員工3500余人,總資產63.5億元,品牌無形資產102.29億元。現(xiàn)擁有兩大發(fā)動機基地、發(fā)動機再制造基地和改裝車研制基地四大廠區(qū),形成裝備國際領先、管理國內領先、質量行業(yè)領先的生產體系,具備60萬臺柴油機和15000輛改裝車的年產能力。

錫柴具有國內領先的自主研發(fā)能力。工廠依托一汽技術中心優(yōu)勢,形成了開放合作的自主研發(fā)模式,建成了產品開發(fā)流程和標準體系、產品開發(fā)過程管理體系等自主研發(fā)“五大體系”,搭建了節(jié)能環(huán)保技術、電子智能技術等自主研發(fā)“五大技術平臺”,是柴油機行業(yè)唯一同時掌握VCU、GPS、EGR、發(fā)動機制動等多項關鍵核心技術、我國第一家研制成功四氣門柴油機、第一家研制成功電控共軌柴油機、第一家研制成功兩級增壓柴油機并成功推廣的企業(yè)。

錫柴具有國內最為完備的產品體系。發(fā)動機產品有7大系列,排量跨越2到13升,功率覆蓋40到500馬力,以“省油、環(huán)保、可靠”的特點和“體貼、周到”的服務,成為卡車、客車及非道路機械的首選動力。產品銷售和服務網絡覆蓋全國,遍及歐美40多個國家和地區(qū),市場保有量超過200萬臺。改裝汽車有5大系列200多個品種,批量出口澳大利亞等國家。

錫柴具有國內一流的管理和文化體系。工廠具有完備的現(xiàn)代化管理體系,領先的“5+1”理念文化體系及9大理念文化推衍體系,是行業(yè)內第一家達到QS9001國際標準,國內唯一家同時獲得“機械工業(yè)管理現(xiàn)代化企業(yè)”和“管理進步示范企業(yè)”的廠家,江蘇省首家“卓越績效管理孵化基地”,全國企業(yè)文化示范基地,無錫市首屆“市長質量獎”唯一獲獎單位。

2010年,錫柴以“313”戰(zhàn)略的完美收官,為工廠第三次創(chuàng)業(yè)劃上了圓滿句號。期間,產銷規(guī)模、贏利水平、利稅總額、資產規(guī)模等指標實現(xiàn)翻番,增幅居行業(yè)前列。以“奧威”為代表的重型柴油機成為市場熱銷產品,銷量增幅居行業(yè)第一,出口居行業(yè)前列。工廠成為了一汽自主品牌發(fā)動機的主要生產基地、國內重型發(fā)動機的主要制造基地、中國自主品牌發(fā)動機的主要出口基地。

2011年錫柴進入第四次創(chuàng)業(yè)的新征程,提出了建設具有核心競爭力的“自主錫柴、實力錫柴、和諧錫柴”的奮斗目標。工廠正以“爭第一、創(chuàng)新業(yè)、擔責任”為核心理念,開拓創(chuàng)新,昂揚奮進,打造“民族品牌,高端動力”,為推動一汽自主事業(yè),促進汽車工業(yè)又好又快發(fā)展,實現(xiàn)人·車·社會和諧發(fā)展做出新的貢獻。

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